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更新日:2018年5月18日

看護部

看護部紹介 病棟紹介 採用情報

院内活動

先輩のメッセージ(PDF:492KB)
勤務体制 教育体制 インターンシップ

病院見学会

市民公開講座

 

看護部紹介 

 看護部長のあいさつ

当院は、地域医療支援病院として近隣医療機関と連携し、地域の医療を担う中核病院としての役割を担っています。また、地域周産期母子医療センター・地域小児科センターを併設、新生児から学童期までの小児を含む総合的な母子医療を支える役割と、がん診療連携協力病院として、高度ながん診療を提供する役割があります。さらに地域災害拠点病院としての役割も担っており、DMATを組織しています。
千葉市立海浜病院看護部は、「市民の皆様に信頼される質の高い看護の提供」を理念としております。地域包括ケアが推進されている中、千葉二次医療圏においても超高齢者割合が年々増加しており、今後さらに地域を見据え、在宅から外来・病棟、そして在宅へと継続した支援が必要になってきます。地域との連携を深め、継続した看護を提供できる自律した看護師育成とその質向上に努め、「看護でも選ばれる病院」となるよう今後も努力していく所存です。
2025年を見据え、医療介護が必要な状態になっても、住み慣れた地域で安心して生活を継続していけるよう切れ目のない医療看護体制を目指しています。

看護師・看護学生の皆さんへ

 看護職員を取り巻く背景は、高齢化の進展、疾病構造や在宅療養の変化などから、多様な医療ニーズに対応しなくてはならない状況です。看護職員はこれまで以上に、地域多様な場所で、患者や家族の意思を尊重しながら、看護を提供しなくてはなりません。
平成30年度看護部集合写真

これまでにない社会の変化に対応していくためには、看護師がチームの中でその専門性を最大限に発揮することが求められています。
今年度キャリアラダーを改定し、激変する社会・医療情勢に対応できるジェネラリスト・スペシャリスト育成の内容になっています。
さらに、医療の高度化・専門化に対するため10分野の認定看護師や各学会認定資格など、リソースナース育成とその活動も支援しています。

看護の専門性を高め、やりがいを持って働き続けられる職場づくりに力を入れ、専門職として自律した看護師育成とその質向上に努めています。

看護学生の皆さん、一緒に働きませんか。
インターシップや病院見学会の参加をお待ちしています。明るい看護部を感じてください。

 
2018年4月 看護部長 久保 ひろみ

看護部の理念

私たちは、病院理念に基づき、市民の皆様に信頼される質の高い看護を提供します。

基本方針

  1. 人権を尊重し、安全・安心な看護を実践します。
  2. 地域との連携を深め、継続的な看護を提供します。
  3. 知識・技術・感性を磨き、自律した専門職を育成します。

看護部方針

目標

1. 患者中心の看護を提供する。
2. 専門職として、自律した自己啓発・研鑽に努める。
3. お互いに認め合うことのできる、やりがいのある職場をつくる。
4. 医療チームの一員として、病院運営に参画する。

病床数と看護単位

病床数:293床 看護単位:9看護単位

看護単位 病床数 診療科
7階 44 産婦人科、外科
6階 53 内科
5階 50 外科
4階 44 耳鼻咽喉科、眼科、循環器内科
3階 42 小児科
新生児科病棟 46 新生児科(NICU 21床・GCU25床)
ICU、CCU 14 全科
手術室、中材    
外来   全科 検査部門

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