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更新日:2023年12月19日

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令和6年度 会計年度任用職員募集(医療的ケア実施 看護師)

千葉市内の保育所・認定こども園で、子どもたちの笑顔に囲まれながら楽しく働けるお仕事です。年齢不問です。事前申請していただき許可を得た場合はダブルワーク可能です。

1 基本事項について 

報酬
(地域手当含む)
月額149,257円~260,019円(週3日以上勤務の場合)
時給1,706円~1,783円(週2日以下勤務の場合)
資格

看護師資格

※職歴加算について
雇用前5年間に業種を問わず勤務していた場合、または職歴加算の対象になる可能性があるため、問合せ時のお電話または面接時にその旨申し出てください。

手当等

期末・勤勉手当(年2回支給。年間計4.50月(期末手当2.45月、勤勉手当2.05月)※令和6年度予定)
※支給要件あり。支給額は勤務期間等によって異なります。
通勤手当(距離・勤務日数によって、支給方法・支給額が変わります)
6か月以降、有給付与(出勤状況、週の勤務日数に応じて付与日数が変わります)

勤務開始日 令和6年4月1日~(応相談)

 

2 勤務内容について

勤務日・勤務時間

(平日)応相談(週5日勤務歓迎) 9時00分から17時00分

勤務場所 千葉市内の公立保育所・認定こども園のうち、市が指定する施設(応相談)
勤務内容

保育所・認定こども園に入所している医療的ケアが必要な子ども(経管栄養、喀痰吸引、酸素療法、導尿、人工肛門、血糖管理等)の医療的ケアを行っていただきます。
また、医療的ケアが必要な子どもの保育補助も行います。
※事前に、子どものケア内容を主治医に確認します。

 

3 応募方法について


電話にて希望する雇用条件などを登録し、必要に応じて雇用します。

登録の仕方・雇用までの流れ

1.電話にて希望職種を伝え、登録してください。幼保指導課職員が登録カードを作成します。
 (幼保指導課 043-245-3188)

2.必要に応じて、幼保指導課職員より、ご連絡します。

3.連絡が来たら、幼保指導課にて面接を行います。業務内容、雇用形態など詳しく説明を受けてください。

4.雇用に向けて進める場合、書類をお渡しします。

5.必要事項を記入後、幼保指導課に書類を提出していただきます。

6.幼保指導課を通し、健康診断の予約をします。

7.健康診断後、幼保指導課にて面接を行います。また、細菌検査容器をお渡しします。

8.検査結果を踏まえ、雇用決定者に連絡します。

※登録期間・・・おおよそ3か月(更新可)

≪保育士免許を持っている方で、まだ登録がお済みでない方≫
子育てが一段落し、そろそろ自分の資格やスキルを活かして働きたいとお考えの方も、ぜひご一報ください。
※保育士登録の手続きについては、下記ホームページをご参照ください。
【登録事務処理センター】
http://www.hoikushi.jp/(外部サイトへリンク)

 

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