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NPO法人の設立促進が期待できます。 背景・課題 人口減少や少子高齢化等の社会環境の変化により、地域課題が増加・多様化・高度化していくなかで、地域の住民、自治会、NPO、企業、大学、行政間の助け合い・支え合いにより課題解決していくことが

。 所管は環境局、経済農政局、都市局、建設局、水道局、農業委員会となります。私が所管する各局は、地球温暖化対策や生物多様性の保全、循環型社会の推進、地域産業振興・観光振興や農業の成長産業化、都市機能の根幹をなす重要なインフラ

市の特性を活かすなど、千葉市ならではのまちづくりの方向性を定めたもので、本計画に基づき、市民・企業・大学などの多様な主体とともに、「みんなが輝く 都市と自然が織りなす・千葉市」の実現を目指す。今後、基本計画に基づく具体的な事

タートした。基本計画で掲げる「みんなが輝く 都市と自然が織りなす・千葉市」の実現を目指し、市民・団体・企業・大学などの多様な主体と共に、本市の持続的発展に向けたまちづくりを進めていく。 第6位　(株)ヨドバシホールディングスから、そ

約1万点の収蔵作品を入れ替えて展示するほか、ワークショップルームや子どもアトリエなど、子どもから大人まで多様な年齢層の方がアートを身近に感じられる施設へと生まれ変わった。 このページの情報発信元 総合政策局市長

場を目指す企業向け「上場チャレンジコース」を新たに創設～ 公益財団法人イオン環境財団と動物公園における生物多様性に関する事業を推進するための連携協定を締結します～環境、生物等の調査・保全、植樹、環境教育活動などを協働で

来志向の行革を推進していくとともに、あらゆる分野でデジタル化を進めていくことで、スマートな市役所を実現し、多様なニーズにお応えしていきたいということです。 三つの指針については、様々な立場や観点をお持ちの皆さんと

、ご指摘のパートナーシップ制度の下での対象となるかについては、今後の検討課題になってくるかと思います。 （記者） 多様化するパートナー関係について、千葉市はかなり力を入れていらっしゃるので、逆に正規の夫婦のみと限定さ

れまで平和公園等につきましては指定管理者による運営を行っていましたが、今回これまでの平和公園での実績や多様化する市民ニーズへの対応なども含めまして、桜木霊園につきましても指定管理者による管理を行うことにし

合祀室へ埋蔵する方法としていましたが、納骨時から合祀室に埋蔵する方法も新たに定めて、墓地に対する価値観の多様化の対応と、安定供給を実現するための対応をさせていただきたいと思っています。 次に、5ページをご覧くださ