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市職員 に対する結果 505 件中 461 - 470 件目
(緑区) 1 0 令和2年3月 486 ちばBaySideCity合同説明会 参加申し込み受付フォーム 590 590 令和元年12月 487 平成31(2019)年度千葉市職員採用試験(上級・資格免許職)受験申込書 993 939 平成21年5月 488 令和2年3月12日(木)開催「千葉市技術系業務説明会」参
https://www.city.chiba.jp/somu/joho/kaikaku/r1densisinnsei_riyoujoukyou.html 種別:html サイズ:180.076KB
葉市が送付したメールの文面を利用した不審メールの事例が確認されています。 (2022年3月16日追記) 新たに、千葉市職員の氏名及び千葉市職員のメールアドレスを本文に記載した不審メールの事例が確認されています。 送信者名、署名
https://www.city.chiba.jp/somu/joho/kaikaku/security_r02_001.html 種別:html サイズ:19.99KB
ー 市の情報システムの集約基盤となっているデータセンターについて、ご紹介しています。 セキュリティクラウド 市職員がインターネットを利用する際の情報セキュリティ対策について、ご紹介しています。 住民情報系システムの標
https://www.city.chiba.jp/somu/joho/system/ 種別:html サイズ:20.798KB
・リターン制度採用選考について 千葉市幹部名簿(令和7年4月1日現在)(PDF:541KB) 会計年度任用職員募集情報 「千葉市職員子育て支援・女性活躍推進計画~エンパワーメントプラン~」について 「千葉市障害者活躍推進プラン」について 障害者で
https://www.city.chiba.jp/somu/somu/jinji/ 種別:html サイズ:19.693KB
習事業を実施しています。 千葉市インターンシップ・キャリア実習事業について 「千葉市人材育成・活用基本方針」 市職員の育成と活用に関する組織的・戦略的な取り組みの方向性を示す中長期的な方針です。千葉市では、この「千葉市人材育
https://www.city.chiba.jp/somu/somu/jinzaiikusei/ 種別:html サイズ:19.514KB
ライトオフィス,東京都,通勤 新型コロナウイルスの感染拡大防止対策の一環として、東京都等に在住している千葉市職員向けに都内2か所にサテライトオフィスを設置するとともに、市内に宿泊施設を確保することとしましたので、
https://www.city.chiba.jp/somu/somu/jinzaiikusei/korona.html 種別:html サイズ:17.593KB
与(退職手当を含む)の予算や支給に関する業務(給与班)のほか、職員が加入している千葉県市町村職員共済組合や千葉市職員互助会に関することなど、福利厚生についての業務(厚生班)を行っています。また、代替職員の任用など会計年度
https://www.city.chiba.jp/somu/somu/kyuyo/ 種別:html サイズ:19.718KB
をすること。 仕事と家庭生活の両立の観点から、従前より、子育て・介護関係など休暇制度の改善に努めている。 千葉市職員の子育て支援計画において、年次有給休暇の取得目標を盛り込むなど、取得促進に取り組んでいるところであり、引
https://www.city.chiba.jp/somu/somu/kyuyo/2022kakutei_sirouren.html 種別:html サイズ:32.418KB
をすること。 仕事と家庭生活の両立の観点から、従前より、子育て・介護関係など休暇制度の改善に努めている。 千葉市職員の子育て支援計画において、年次有給休暇の取得目標を盛り込むなど、取得促進に取り組んでいるところであり、引
https://www.city.chiba.jp/somu/somu/kyuyo/20231117kousyou.html 種別:html サイズ:32.309KB
び子の学校等の行事に参加する場合を追加する。 孫の看護休暇についても、子の看護休暇と同様に拡充する。 千葉市職員の子育て支援計画において、年次有給休暇の取得目標を盛り込むなど、取得促進に取り組んでいるところであり、引
https://www.city.chiba.jp/somu/somu/kyuyo/2024sirourennkakutei.html 種別:html サイズ:33.078KB