介助員（千葉市立特別支援学校）

介助員（千葉市立特別支援学校）

介助員

会計年度任用職員

〒264-0016
千葉市若葉区大宮町1066-1

児童生徒介助、教諭補助及びスクールバス添乗業務

令和8年10月1日以降で任用可能な日～令和9年3月31日

採用後1月（ただし、採用後1月間において実際に勤務した日数が15日に満たない場合は、15日に達するまで（最長で任用期間の末日まで）の間）

平日5日間、1日7時間（週35時間）勤務（午前7時00分～15時25分）
※スクールバス乗車有
※16時25分まで時間外勤務が有り得ます。
※上記以外の勤務日数や時間も応相談（ご希望をお伝えください）

1日6時間を超える勤務の場合、休憩1時間(スクールバス添乗時は1時間25分)

有り得る

週休日：勤務を割り振られた日以外
休日：祝日法による休日、年末年始の休日（12月29日から翌年の1月3日までの日（週休日を除く。））
※学校が長期休業期間中の一定の期間については、勤務を割り振らない日となります。ただし、校長が特別に必要と認めた日は勤務を要する日となります。

時給1,312円（地域手当含）

本市条例等で規定する要件に該当する場合は支給する。

本市条例等で規定する要件に該当する場合は支給する。

定期券、回数券等により、実費相当額を支給

健康保険、厚生年金保険、雇用保険（それぞれ要件を満たす場合）
公務災害等：労働者災害補償保険法に定めるところにより補償する。

地方公務員法上の服務に関する規定（服務の宣誓、法令等及び上司の職務上の命令に従う義務、信用失墜行為の禁止、秘密を守る義務、職務に専念する義務、政治的行為の制限、争議行為等の禁止等）が適用されるとともに、懲戒処分等の対象となります。

特になし。ただし経験者推奨

若干名

下記連絡先をご参照いただき、お電話でご連絡ください。
面接については、勤務先の学校にて行います。

書類および面接（千葉市立特別支援学校にて行います。）

千葉市教育委員会教育総務部教育職員課

〒264-0016
千葉市若葉区大宮町1066-1
電話：043-265-9293

・本業務へ従事するに当たっては、令和8年12月25日に施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和6年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。）に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。
・特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当法人の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。このため、予め、採用選考過程において、履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。犯罪事実確認の結果、特定性犯罪前科があることが確認された場合は、対象業務に従事させることができません。さらに、特定性犯罪前科の有無について重要な経歴の詐称があった場合は、採用を取り消すことがあります。
・また、法の施行時、認定時又は採用内定後等には、犯罪事実確認の対象となり、国に対して戸籍等の提出を行う必要があります。犯罪事実確認の結果、特定性犯罪事実該当者であることが確認された場合や、戸籍等の提出が行われず、法定の期間までに犯罪事実確認書の交付が行われない場合には、対象業務に従事させることができません。