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告書】 資産等報告書 任期開始の日となる令和7年3月21日において有する資産等について報告するものです。 （報告対象となる資産等） 土地、建物の所有を目的とする地上権又は土地の賃借権、建物、預金及び貯金、有価証券、自動車、船舶、航空

し、保護観察所などの関係機関との連携により、保護観察中の少年等の社会復帰を支援しています。 無職の保護観察対象者の再犯率は、有職の保護観察対象者の約4倍となっています。また、昨今の厳しい雇用情勢により、保護観察対象者

・活用基本方針 千葉市職員のための接遇マニュアル 正規職員だけでなく、会計年度任用職員等を含めた全職員を対象として、「接遇の心構えと行動」や「具体的で役に立つテクニック」をまとめたマニュアルです。令和7年12月に一部改定

区役所の全面協力のもと、同区の中央図書館の一室をお借りして2か所目のサテライトオフィスを設置します。 2　対象者 東京都等に在住し、通勤に公共交通機関を利用している職員※を対象として、業務内容や本人・所属の意向等を勘案

善を図ること。 休暇制度については、仕事と家庭生活の両立の観点等から、令和７年４月より、子の看護休暇について、対象となる子の年齢を義務教育終了までに拡充するとともに、取得事由に、感染症等による学級閉鎖等及び子の学校等

シュ休暇、子の学校行事参加を可能とする休暇の新設・拡充をはかること。 子の看護休暇について、令和７年４月より対象となる子の年齢を義務教育終了までに拡充するとともに、取得事由に、感染症等による学級閉鎖等及び子の学校等

き方改革の各種取組の推進などにより、実勤務時間の短縮に努めている。 子の看護休暇について、令和７年４月より対象となる子の年齢を義務教育終了までに拡充するとともに、取得事由に、感染症等による学級閉鎖等及び子の学校等

より、実勤務時間の短縮に努めている。 仕事と家庭生活の両立の観点から、令和７年４月より、子の看護休暇について、対象となる子の年齢を義務教育終了までに拡充するとともに、取得事由に、感染症等による学級閉鎖等及び子の学校等

より、実勤務時間の短縮に努めている。 仕事と家庭生活の両立の観点から、令和７年４月より、子の看護休暇について、対象となる子の年齢を義務教育終了までに拡充するとともに、取得事由に、感染症等による学級閉鎖等及び子の学校等

ど法律や条例に根拠が置かれているものに限られます。 また、法令違反の是正以外を目的とした処分や行政指導は対象となりません。 申出ができる人 申出ができる人に制限はありません。 申出の方法 申出を行う場合は、下記様式又は任