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所属 に対する結果 643 件中 621 - 630 件目
bosaitaisaku.POCR@city.chiba.lg.jp・FAX・はがきも可(必要事項【15面】(日程は第2希望まで)のほか、自主防災組織・避難所運営委員会・町内自治会名(所属している方)、(1)で託児希望の方は子どもの氏名・年齢も明記)。郵送先は、郵便番号260-8722千葉市役所防災対策課 問い
https://www.city.chiba.jp/sogoseisaku/shichokoshitsu/kohokocho/dayori25/0901-05.html 種別:html サイズ:40.452KB
備え~ 定員 先着300人 申込方法 Eメールで、必要事項【15面】のほか、参加人数、自主防災組織名または町内自治会名(所属している方)を明記して、市役所コールセンター Eメール event@callcenter-chibacity.jpへ。電話 245-4894、FAX 248-4894、郵送も可。 郵送先=〒260-8722千葉市役所防災
https://www.city.chiba.jp/sogoseisaku/shichokoshitsu/kohokocho/dayori25/0901-12.html 種別:html サイズ:32.531KB
ライアスロン事務局 電話 080-7684-7810(平日11時から17時) 大会アンバサダー秦由加子選手のコメント 出身 千葉市 所属 キヤノンマーケティングジャパン・マーズフラッグ・ブリヂストン 経歴 リオデジャネイロ2016パラリンピック6位入賞 東京
https://www.city.chiba.jp/sogoseisaku/shichokoshitsu/kohokocho/dayori25/1001-11.html 種別:html サイズ:27.887KB
ど 講師 浅井 美絵さん(ファンドレイザー/トレーナー) 申請方法 メールまたは電子申請で参加者全員の団体名(所属があれば)、氏名、連絡先を添えて10月13日(月曜日)・(祝日)までに申し込み 詳しくは「若葉区 令和7年度地域リーダー研修」で検索
https://www.city.chiba.jp/sogoseisaku/shichokoshitsu/kohokocho/dayori25/1001-wakaba.html 種別:html サイズ:34.348KB
って喜びを共にし、決意も新たに新しい生活への希望や意欲をもてるような動機付けを行い、学校、社会、国家などへの所属感を深めるとともに、厳かな機会を通して集団の場における規律、気品のある態度を養う。」ことをねらいとしてい
https://www.city.chiba.jp/sogoseisaku/shichokoshitsu/kohokocho/shiminnokoe/r6-81.html 種別:html サイズ:65.407KB
ましたので是非ご覧ください。 インタビュー実施一覧【実施日順に記載しています】 分野 実施日 有識者氏名 ご所属 インタビュー結果 交通 2019年10月30日 伊藤昌毅氏 東京大学生産技術研究所特任講師 結果概要 (PDF:259KB) AIと社会 2019年11月6日
https://www.city.chiba.jp/sogoseisaku/sogoseisaku/kikaku/2019yushikishainterview.html 種別:html サイズ:22.781KB
れに沿って対応しています。 不当要求行為等や不適正要望等に対しては、職員個人が問題を抱え込むことのないよう、所属長を中心とした組織において毅然として対応します。 関連リンク 千葉市職員の公正な職務の執行の確保に関す
https://www.city.chiba.jp/somu/somu/jinji/compliance/hutouyoukyuutounotaisaku.html 種別:html サイズ:18.089KB
設置します。 2 対象者 東京都等に在住し、通勤に公共交通機関を利用している職員※を対象として、業務内容や本人・所属の意向等を勘案しながら決定します。 (※神奈川県や埼玉県に在住し、東京都内を経由して通勤している者を含み、令和2
https://www.city.chiba.jp/somu/somu/jinzaiikusei/korona.html 種別:html サイズ:17.745KB
運用については、十分な検証を行っていく。 多面評価制度については、これまでの運用実績を踏まえ、令和6年度より、所属長アンケートの結果を「考課ツール」と位置づけて人事考課制度を運用しており、効果的な制度運用となるよう努め
https://www.city.chiba.jp/somu/somu/kyuyo/2024syokurounenndomatu.html 種別:html サイズ:27.852KB
運用については、十分な検証を行っていく。 多面評価制度については、これまでの運用実績を踏まえ、令和6年度より、所属長アンケートの結果を「考課ツール」と位置づけて人事考課制度を運用することとしており、効果的な制度運用に努
https://www.city.chiba.jp/somu/somu/kyuyo/kousyougaiyou202403072.html 種別:html サイズ:27.854KB