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月（ただし、採用後1月間において実際に勤務した日数が15日に満たない場合は、15日に達するまで（最長で任用期間の末日まで）の間） 勤務時間等 平日週5日勤務、9時～16時00分（6時間）又は平日週4日勤務、9時～17時30分（7時間30分） ※勤務時

月（ただし、採用後1月間において実際に勤務した日数が15日に満たない場合は、15日に達するまで（最長で任用期間の末日まで）の間） 勤務時間等 平日週4～5日勤務（週30時間以内）9時00分～17時30分の間で1日6～7.5時間で応相談 休憩時

月（ただし、採用後1月間において実際に勤務した日数が15日に満たない場合は、15日に達するまで（最長で任用期間の末日まで）の間） 勤務時間等 平日　週1～2日程度で不定期勤務 （応相談） 事業内容により1日4時間（12時00分～16時00分）また

月（ただし、採用後1月間において実際に勤務した日数が15日に満たない場合は、15日に達するまで（最長で任用期間の末日まで）の間） 勤務時間等 1日6時間、平日週4日勤務 ※勤務時間帯については、午前8時30分から午後5時30分までの

6日 令和8年4月以降の団体見学については、例年多数のお申込みをいただきますので、1月7日(水曜日)から3月末日までの期間は、下記の方法で受付を行います。 なお、見学内容等につきましては、状況により変更となる可能性がござ

月（ただし、採用後1月間において実際に勤務した日数が15日に満たない場合は、15日に達するまで（最長で任用期間の末日まで）の間） 勤務時間等 学校の長期休業期間を除く平日週1～5日、不定期勤務 1日の勤務時間は8時30分～16時00分

訪問介護、通所介護、福祉用具貸与、地域密着型通所介護 判定期間 提出期限 減算適用期間 前期 3月1日から8月末日 9月15日 (15日が土日、祝日である場合はその前の営業日となります。） 10月1日から翌年3月31日まで 後期 9月1日から

が届かなくなりました月分の保育料から口座振替となりますので、残高不足にご注意ください。 2 振替日は各月の末日、12月は翌年の1月4日です。なお、振替日が土日、祝日にあたる場合はその翌日になります。 申請窓口 1 金融機関窓口

し、使用するためのルール（→特記事項）がありますのでご注意ください。 受付時間 最長半月間。 原則として、毎月15日と末日（その日が土・日曜日、祝日の場合は前日）に板面清掃のため掲示物全部をはがして処分します。 提出書類等 なし 特記事項 ・

か。 年金の取り扱いは月末の状態で変わります。 よってこの場合、一時的に国民年金に加入していましたが、その月の末日時点では厚生年金加入の状態になるので国民年金保険料お支払いは不要となります。ただし国民年金の加入の届