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流会 イクボス共同宣言事業者と初の連携事業「イクボス異業種交流会」を開催しました 千葉市では、平成27年11月、職員の育成や業務効率の向上、ワーク・ライフ・バランスの実現を目指し、市内6事業者による全国初の「産・学・官」による「イクボ

異業種交流会の冒頭で、市長が挨拶を行いました。 挨拶では、「不要な事業を廃止し、効率的で生産性の高い取組みをした職員を評価する」という市の取組みを紹介し、「相互の知見の共有による刺激が『働きやすい千葉市・生産性の高い千葉市』

施策を行うものとする。 （1）政策の決定過程における男女共同参画を推進するため,積極的格差是正措置として女性職員の積極的な職域拡大及び管理職等への登用を総合的かつ計画的に推進することとし,そのために必要な研修等の

LGBT（性的少数者）に関する相談窓口はありますか？ 千葉市では、日常生活においてLGBT当事者やその周囲の方（家族・友人・教職員・職場関係の方など）が抱える悩みなどを解消することを目的とし「千葉市LGBT専門相談」を実施しています。詳しくは、「千

の会」行動宣言ホームページ（外部サイトへリンク）をご覧ください。 第5次千葉市男女共同参画ハーモニープラン 職員向け・内部機関の取組み 千葉市女性職員活躍推進プラン ダイバーシティ推進事業部の設置 女性職員活躍推進のため

や片づけは使用者の方にお願いしております。また、ゴミはお持ち帰りください。 4.使用状況の確認のため、使用中に職員が立ち入る場合があります。 5.施設を利用する際は、公共交通機関をご利用ください。 6.館内での飲食はできません。

全面禁煙化の実施について スポーツ,禁煙 市内各スポーツ施設では、受動喫煙防止の徹底と利用者の皆さま及び職員の健康管理のため、2020年4月1日（水曜日）から敷地内全面禁煙といたします。 同日から屋外に設置してある灰皿を撤去

いました。 市もこの事業にあわせてセントラルプラザ周辺の道路,公園などにかかれた落書きを消去するとともに市職員もボランティアで参加しました。 作業開始前に、千葉中央署長が、「落書きは明らかな犯罪行為、厳しく取り締まって

と思うので、生徒の交通安全への意識づけになると思います。」 5　これまでの実施校 年度 実施会場 実施学年 生徒 教職員 その他 合計　※一部概数 R6 市立千草台中学校 全学年 220人 20人 240人 市立花見川中学校 全学年 320人 30人 350人 市立有吉中学

のでお金を貸してほしい」と電話してくる 感染者への義援金募集を名目に、お金をだまし取ろうとする 国や市の職員などを装い、検査を受けさせるなどと言って、費用をだまし取ったり、個人情報を聞き出したりする マスクや消毒液の