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康被害認定審査会に諮って障害の程度が決定されます。 請求される方は、環境保全課へ御連絡のうえ、右記請求書を送付してください。 障害補償費改定請求書（エクセル：13KB） 障害補償費の請求 等級外の方が 随時 障害の程度が等級外の方が、

～11月下旬までの期間内の施設利用可能日のうち、2泊3日～4泊5日の間。 5.応募方法 対象者に参加募集案内書を送付し、参加申込書により受け付けます。 ※参加申込書の希望日および希望部屋は、施設の混雑状況や療養指導日の調整の

歴等 特になし 採用予定人数 随時受付中 応募方法 電子申請の上、「スクール・サポート・スタッフ登録申請書」を送付または持参してください。 選考方法 書類（登録申請書）・面接 採用担当課 千葉市教育委員会事務局教育総務部教育職員課 連絡先

ること 採用予定人数 5名 応募方法 下記連絡先まで電話連絡の上、5月23日（木）午後5時（必着）までに履歴書を送付又は持参 ※応募多数となった場合等、早期に募集を終了する場合があります。 選考方法 書類（履歴書）・面接・パソコン操作テスト

方 採用予定人数 1名 応募方法 下記連絡先まで電話連絡の上、5月20日(月曜日)午後5時（必着）までに履歴書を送付又は持参してください。 ※応募多数となった場合等、早期に募集を終了する場合があります。 選考方法 一次（書類選考（履歴書））・二

格・免許・経歴等 無 採用予定人数 40名 応募方法 下記連絡先まで電話連絡の上、4月26日（必着）までに履歴書を送付又は持参してください。 選考方法 書類（履歴書）・面接（市教委・配置予定校） 採用担当課 千葉市教育委員会保健体育課・教育指導課 連

理等、基本的なパソコン操作を行える方 採用予定人数 1名 応募方法 下記連絡先まで電話連絡の上、履歴書を送付又は持参してください（5月20日（月曜日）必着）。 選考方法 書類（履歴書）・面接 採用担当課 都市計画課 連絡先 043-245-5305（担当：登地、藤江 ）

ソコンの基本的な入力作業を行える方 採用予定人数 1名 応募方法 下記連絡先まで電話連絡の上、履歴書を送付又は持参してください。 ※採用予定者が決定次第、募集終了とさせていただきます。 ※履歴書はホームページより所定の書式を

の基本的な操作が可能な方 採用予定人数 2人 応募方法 下記連絡先まで電話連絡の上、本市所定の履歴書を送付又は持参してください。 ※申し込み多数の場合、早期に募集を終了する場合があります。 選考方法 書類（本市所定の履歴書）審査

採用予定人数 1人 応募方法 下記連絡先まで電話連絡の上、5月20日（月曜日必着）までに本市指定の履歴書を送付または持参のこと。 ※応募状況により、早めに募集を終了する場合があります。ご了承ください。 選考方法 書類（履歴書）・面接 採用