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きか －楽しい学校、学級をつくる教職員の在り方を通して－（PDF：552KB） 教職員研修に関する研究 教職員のキャリアマネジメント力の育成 －研修履歴の活用を通して－（PDF：1,153KB） 校内研究に関する研究 子供の資質・能力の育成を目指した校内研究の在

た～（PDF：201KB）、資料2（PDF：139KB） 総合政策局危機管理部危機管理課 令和6年度（令和7年度集計）体罰およびセクシュアル・ハラスメント等に関する調査結果について（PDF：193KB）、資料1（PDF：941KB） 教育委員会事務局教育総務部教育職員課 8月28日（木曜日） 稲毛海

将来構想 2022 2022～ 総務局 千葉市定員適正化計画 2019 2019～2025 総務局 千葉市職員子育て支援・女性活躍推進計画～エンパワーメントプラン 2025 2025～2029 総務局 千葉市障害者活躍推進プラン 2020 2020～2024 総務局 千葉市人材育成・活用基本方針 2022 2022～ 財政局 千葉市

公告第4号）（PDF：238KB） 配水管更新実施設計業務委託（緑7-1） 落札者等について（第445号）（PDF：72KB） 千葉市福祉システムガバメントクラウド移行及び連携機能改修業務委託（令和7年度対応分） 落札者等について（第446号）（PDF：73KB） 千葉市子ども・子育て支援

野動物園 展示開始日：未定 個体情報 個体名：モモカ 性別：メス 出生日：2013年4月24日 年齢：12歳 飼育員のコメント ニシゴリラのモモカ（メス）が東京都恩賜上野動物園から来園しました。こちらの環境に適応してもらうことが必要なため、しば

取り残し強化について」のページ内に見本を掲載しています。 また、ごみの収集時間は、ごみの量や交通規制、清掃工場のメンテナンスなどで、予告せずに早まったり遅くなったりします。 必ず収集日の午前8時までに出してください。 上記

んなで話し合い決めました。 令和7年7月24日（木曜日） デニーズ千葉みつわ台店 4名 サポーターのお誘いにより、新メンバーも加わりました。美味しいもものデザートを食べながら、近況を語り合いました。 令和7年7月15日（火曜日） 千葉

）は、「新制度」に基づく取組みを計画的に実施していくため、「千葉市子ども・子育て会議」における意見聴取やパブリックコメントを行い、策定したものです。 パブリックコメント（第1期） パブリックコメント（第2期） 本市では、この事業計画を、

を防ぐ！企業の従業員向け総合代行サービス（外部サイトへリンク） 株式会社ヘルパーリンク 認知行動療法に基づくメンタルヘルスサポートの学習システム（外部サイトへリンク） 株式会社メンサポ スマート電子錠　LIKEY（外部サイトへリン

全体として信用が損なわれるおそれがあることです。 たとえば、千葉市の行政に関する情報の発信に対して匿名でコメントした後に、そのコメントが千葉市職員による発信であることが判明した場合を想定すると、そのコメントが批