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対する印紙の貼付について 40 措置済 行政改革推進課 第2節　指定管理者制度に導入した個別施設に係る事項 第1　コミュニティセンター総論 1　コミュニティセンターでの食事の許可について 53 措置済 市民総務課 2　施設の老朽化対

す。 標記の案件情報について、掲載しています。 案件名 千葉市年末調整業務人材派遣委託 履行場所 千葉中央コミュニティセンター 履行期間 令和3年11月8日～令和3年12月3日 使用する名簿 委託 業種・種目 人材派遣 入札参加申請期間 （募

、研修や啓発に加え、良好な職場づくりも必要であると考えており、班ミーティングを定期的に実施するなど、職員間のコミュニケーションが活発に行われる職場環境づくりに努めていく。 (6)休暇制度の取得促進と制度運用改善をす

す。 標記の案件情報について、掲載しています。 案件名 千葉市年末調整業務人材派遣委託 履行場所 千葉中央コミュニティセンター 履行期間 令和4年11月7日～令和4年12月2日 使用する名簿 委託 業種・種目 人材派遣 入札参加申請期間 （募

、研修や啓発に加え、良好な職場づくりも必要であると考えており、班ミーティングを定期的に実施するなど、職員間のコミュニケーションが活発に行われる職場環境づくりに努めていく。 (6)休暇制度の取得促進と制度運用改善をす

、研修や啓発に加え、良好な職場づくりも必要であると考えており、班ミーティングを定期的に実施するなど、職員間のコミュニケーションが活発に行われる職場環境づくりに努めていく。 (6)休暇制度の取得促進と制度運用改善をす

、研修や啓発に加え、良好な職場づくりも必要であると考えており、班ミーティングを定期的に実施するなど、職員間のコミュニケーションが活発に行われる職場環境づくりに努めていく。 (6)休暇制度の取得促進と制度運用改善を求

、研修や啓発に加え、良好な職場づくりも必要であると考えており、班ミーティングを定期的に実施するなど、職員間のコミュニケーションが活発に行われる職場環境づくりに努めていく。 (6)休暇制度の取得促進と制度運用改善を求

、研修や啓発に加え、良好な職場づくりも必要であると考えており、班ミーティングを定期的に実施するなど、職員間のコミュニケーションが活発に行われる職場環境づくりに努めていく。 (6)休暇制度の取得促進と制度運用改善を求

政情報室，行政資料室 　市政情報室は、令和5年3月13日（月）から新庁舎に移転します。 　これに伴い、これまで千葉中央コミュニティセンター２階で行っていた業務実施場所が以下のとおり変更になります。 新庁舎低層棟２階　行政資料室 行