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の姿 指導力がある やる気がある 常に学ぶ 想像力がある やる気がある 信頼される 参画意識が高い 学校経営の基本方針 （1）自分や人を大切にできる、人間性の豊かな子を育む教育 ＜重点方針＞ （2）体を鍛え、何事にもチャレンジする意欲を持

）誰とでも仲良く、明るく元気な歌声の響く学校 〇（い）いつでも他の人のことを考えて行動し、生徒活動の盛んな学校 学校経営の重点 「自己肯定感・信頼できる人間関係・人の役に立っている実感を大切にした教育活動」を推進する。 以下の4

、心身ともに大きく健やかに成長していけるように、教職員一同心を合わせて教育活動を行ってまいります。学校HPに、「学校経営計画」「学校グランドデザイン」を掲載していますので、そちらも併せてご覧いただければ幸いです。 今年度も、

発生時の対応、気象警報時の対応 2025年8月25日 保護者・地域の方 2025年8月25日 転入学される方へ 2025年5月7日 学校経営 2025年5月7日 学校生活 2025年5月7日 学校紹介 2025年5月7日 年間計画等の行事予定 2025年2月26日 学校評価

されたことで、先生は一端故郷の鴨川にお戻りになられ、26歳で中学校教頭に、39歳で校長となられました。そして、その学校経営の手腕を買われ、昭和37年（1962）に千葉県教育センターに転じられ、昭和47年（1972）同センター次長から千葉市内小

てよかった」といえる学校づくりに、今後とも努力してまいります。 千葉市立若松台小学校長 水出 友子 令和7年度学校経営（PDF：445KB）

千葉市立緑が丘中学校：学校教育目標 学校教育目標 学校経営方針（PDF：220KB）

校教育目標 転入学される方へ 交通アクセス 学校評価 お知らせ 2026年1月19日 学校だより 2025年9月11日 学校経営 2025年9月11日 学校生活 2025年9月11日 学校紹介 2025年9月11日 保護者・地域の方 2025年9月11日 交通アクセス 2025年9月11日 転

目標 学校教育目標 「自分を磨く子」の育成 ～子供の可能性を信じ、一人一人の良さを伸ばす学校づくり～ 詳しくは学校経営グランドデザインをご覧ください。 海浜打瀬小学校の学校経営グランドデザイン（PDF：425KB） 学力向上アクションプラン 学

充実及び国際理解教育の推進を図ることを目的としている。 海外で研修したことを千葉市の教育に還元します。 学校経営の改善（イギリス）（PDF：465KB） 言語力・コミュニケーション力の育成（オーストリア・ドイツ）（PDF：344KB） PISA型学力の育成（ドイツ・フィ