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省ICTを活用した学びの推進プロジェクト指定校 28.4 文部科学省ICTを活用した学びの推進プロジェクト指定校(2年次) 30.2 バスケットゴール・ツイスター（遊具）設置 令和2.4 新CABINETコンピュータシステム本格始動 2.8 給食室冷暖房施設

日（木曜日） ＜報告事項＞ 1.令和6年度の自立支援協議会（全体会・運営事務局会議・地域部会等）について 2.令和5年度年次報告について 3.令和6年度専門部会等の活動計画について ＜協議事項＞ 1.地域生活支援拠点等について 2.障害者基幹相

亡を加えたもの 合計特殊出生率 15歳から49歳までの女性の年齢別出生率を合計したもので、1人の女性がその年次の年齢別出生率で一生の間に生むとしたときの子ども数に相当する。 関連リンク 千葉市保健統計（過去のデータ） 【厚生

生です。千葉市民の方が安心して過ごせる看護師教育や体制を行っています。 更新日：2023年1月4日 休日・休暇1. 年次有給休暇 年間20日 夏季休暇 6日間(取得期間6~10月)※令和4年度実績 病気休暇 90日 職員の結婚 6日間 忌引き 配偶者10日／

市の緑と水辺のまちづくりの方針となる新たな基本計画を平成24年3月に策定しました。また、計画期間の概ね中間年次となる平成27年度末までの中間評価を行いました。 現計画の計画期間は、平成33年度までとしていましたが、千葉

する抵抗感の払拭、意欲喚起を図ると同時に、多様なポストへの女性職員の積極的配置を行っていきます。 3.職員の年次休暇取得状況【令和6年度】 1人あたりの平均取得日数15.0日 4.男女別の育児休業取得率【令和6年度】 女性職員の育

を受けております。地元小学校を卒業後の昭和8年（1933）に千葉県立長狭中学校（現：千葉県立長狭高等学校）に入学。同校2年次に千葉県師範学校本科第一部（千葉大学教育学部の前身の一つで男子教員育成機関～現在の千葉県文化会館の場

参考表＿(1)死因順位に用いる分類項目、(2)乳児死因順位に用いる分類項目（PDF：113KB） 【表1-1】令和3年行政区別人口【表1-2】年次別人口動態総覧（エクセル：288KB） 【表2-1】出生数、性・月・区別【表2-2】出生数、性・母の年齢(各歳)・出生順位・区別【表2-3】出生数、性・母

ば・まち・ビジョンの目標（第2章）」（別ウインドウで開く）や「各分野の方針（第4章）」（別ウインドウで開く）を維持します。 目標年次・将来人口推計 千葉県広域都市計画マスタープランとの整合を図るため、目標年次及び将来人口推計を下記のとお

金からの天引き（特別徴収）について知りたいのですが？ 年金からの天引き（特別徴収）について知りたいのですが？ 毎年、次の要件を判定し、該当する世帯は、原則として年金の支払い日に保険料を年金から天引き（特別徴収）します。なお、この例