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き、希望勤務校までお電話でご連絡ください。 面接については、勤務先の養護学校または第二養護学校にて行います。 選考方法 書類および面接（養護学校または第二養護学校にて行います。） 採用担当課 教育委員会教育総務部教育職員課 連

） 企画提案書等受付期限 令和7年11月17日（月曜日）午後5時（必着） プレゼンテーション 令和7年11月25日（火曜日） 選考結果通知 令和7年11月27日（木曜日） 参加申込書等 企画提案参加申込書（様式第1号）（ワード：21KB） 事業者概要（様式第2号）（ワ

部市税事務所市民税課　会計年度任用職員担当 ※応募多数の場合、早期に募集を終了させていただくことがあります。 選考方法 書類（履歴書）および面接選考 採用担当課 東部市税事務所市民税課 連絡先 E-mail:shiminzei.ETO@city.chiba.lg.jp 電話：043-233-8140（担当：藤

たは持参してください。 【送付先】 〒260-8722 千葉市中央区千葉港1番1号　8階 千葉市役所健全育成課　子どもルーム運営班 選考方法 書類（履歴書）選考のうえ面接を実施。 採用担当課 こども未来局こども未来部健全育成課 連絡先 電話：043-245-5177 メー

リア実習に関する協定書（ワード：24KB）（別ウインドウで開く） 3受入れの決定 皆様からいただいた申請内容をもとに選考し、受入れの可否を決定いたします。 結果については、7月上旬までに申請いただいたメールアドレス宛に通知します。

令和7年8月13日（水曜日）必着 その他 ・応募多数の場合は、以下の項目を考慮して稲毛区民まつり実行委員会で選考します。 ア.出演種目（他団体とのバランス等） イ.区内での活動状況 ウ.稲毛区民まつりの趣旨 ・穴川コミュニティセンター体

採用予定人数 数名程度 応募方法 下記連絡先まで電話連絡の上、履歴書を送付またはご持参してください。 選考方法 書類・面談 採用担当課 教育委員会事務局学校教育部保健体育課 連絡先 〒260-8722　千葉市中央区千葉港1番1号　 千葉市役所10

す。私も筆記試験直前期はどんなに勉強しても不安が拭えなかったことを覚えています。ですが、千葉市は人物重視の選考を行っており、なるべく多くの人が人物試験に進めるようにしていることもあって、筆記試験のボーダーライン

市指定の履歴書及び薬剤師又は獣医師免許証を持参　※申し込み多数の場合、早期に募集を終了する場合があります。 選考方法 書類（履歴書）・面接 採用担当課 保健所食品安全課 連絡先 043-238-9937　担当：小山 会計年度任用職員募集トップへ戻る 会

います。 昇任 　採用後の昇任は、ジョブローテーション期間を経た上で勤務成績などを考慮し、能力主義に基づいた選考により行われます。意欲のある職員を登用するため、主査、課長補佐、課長、部長（区長）職への立候補制度による昇任も行っ