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交流館の運営などに関する業務を行っています。また、平成22年度から新たな局として誕生した「こども未来局」のとりまとめ役として、「千葉市こども・若者プラン（子ども・子育て支援事業計画等）」の進捗管理をはじめ、本市のこども施策に関

定することとしました。 計画の策定にあたりましては、子ども・子育て会議等の審議会委員のご意見を踏まえ、案をとりまとめました。 本プランの構成は、次のとおりです。 1総論 計画策定にあたって 千葉市の現状 基本理念 計画策定の視点

あたり、10年後に目指したい千葉市の姿や、自分たちにどんなことができることを考え「2030年発行の市政だより」の形でまとめました。 《対話会》 （6）意見交換「『こどもの参画』でもっとやってみたいこと」 ・子どもたちから取組事例を発表した後、市

策定することとしました。 計画の策定にあたりましては、子ども・子育て会議等の審議会からの答申を踏まえ、案をとりまとめました。 本プランの構成は、次のとおりです。 1総論 計画の策定にあたって 千葉市の現状 基本理念 計画策定の視

ら）ワークショップ」や「子どもの職場探検＆ランチミーティング」などに参加した子どもたちが、それぞれのプログラムでまとめた提言などの成果を一般公開します。また、子どもたちが、市長や専門家、会場にいる参加者などさまざまな立場

なご意見をいただきました。 市民の皆様からいただいたご意見を項目ごとに整理し、これに対する「市の考え方」を取りまとめましたので、「千葉市次世代育成支援行動計画」とともに公表します。 提出していただきましたご意見は可能な限

の説明を行いながら、ファシリテーターのサポートのもと、高校生目線での解決策を検討し、市へ提案する施策としてまとめます。 選挙運営ワークショップ 提案選定ＷＳで検討した複数の施策を、高校生目線での優先順位付けをするため

です。子どもたちが市役所などの職場を探検したり、職員と意見交換をしたりしながら、職場や市政についての意見をまとめます。 千葉市が推進する「こどもの参画」のモデル事業の一つである、「子どもの職場探検&ランチミーティング」のペ

補助事業「令和5年度NPO等と連携したこどもの居場所づくり支援モデル事業」を実施しました。このたび、報告書を取りまとめましたので公開します。 夜間のこどもの居場所を運営し、居場所のニーズや運営にあたっての課題等について、

、当課よりご連絡します。 なお、お申込みにあたっては、各養成施設等の就職担当の方か、説明会を主催される方がお取りまとめいただきますようお願いします。 ※千葉市職員（保育士）出張就職説明会申込書（WORD版)（ワード：18KB） ※千葉市職員（保育士）