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しめるイベントです。 男性の育児休業取得促進奨励金 男性の育児休業取得を促進するため、市内の中小企業等に勤務する男性と雇用主に対し、奨励金を支給します。 パパパスポート 育児に取り組む男性向けの啓発冊子を作成し、母子健

や離職防止を図ることを目的としています。 次の3つの条件をすべて満たす方が対象となります。 ・週30時間以上勤務する保育補助者を雇用する事業者（一定条件あり）。 ・保育補助者の保育士資格取得に積極的に取り組む事業者。 ・同一の保

るようにしたら如何でしょうか。そういえば、前文朗読ではありませんが、公務員となる時に「日本国憲法の精神に則り勤務すること」を誓う「宣誓書」を読みあげた記憶がございますし、校長の時代にも新卒教員が全職員の前で宣誓する儀

票の住所で個人番号通知書等を受け取ることができない場合は、個人番号通知書等の送付先を、現在住んでいる居所（勤務先や国外には送付できません）にすることができます。 対象 東日本大震災により被災し、住所地以外の場所にお住

） 千葉市東部・西部児童相談所では、一緒に働いていただける会計年度任用職員を募集しています！ 希望される方は勤務条件等をご確認の上、担当者までご連絡ください。 募集中の職員 補助指導員（月1日～6日勤務） 児童相談所では、療育手

ャー 千葉市では里親制度推進のため、ビデオ会議ツール「Teams」を使ったオンライン説明会を随時開催しています！ 在宅勤務の方や平日時間が取れない方など、より多くの方々に里親制度について知っていただけるよう、平日・休日・夜間いつ

児,保育料,貸付,保育士 未就学児をもつ保育士の保育料を一部貸し付けます。 未就学児をもつ保育士が、保育所等に勤務することが決定した場合、当該保育士が支払うべき未就学児の保育料の一部について貸付けを行い、保育士の就職・復

の看護補助業務、入院患者の日常生活支援、メッセンジャー業務など 定員 3人程度 備考 病院見学は随時可能。勤務時間・日数・就業開始時期は応相談。詳しくは、ホームページ「青葉病院　募集職種」で検索 問い合わせ　青葉病院事務局　電話　227-1131（内

要書類 作成用ファイル 作成例 届出書 別紙様式（ワード：30KB） 届出書（作成例）（ワード：59KB） 宿泊サービス従業者の勤務体制及び勤務形態一覧表 参考様式1（エクセル：19KB） 参考様式1（作成例）（PDF：211KB） 資格証の写し（宿泊サービス従業者の中に有資格者が

資料として利用します。なお、選考の過程で提出された書類等については、返却しませんのでご了承ください。 9、給与・勤務時間等 （1） 初任給については、給料（行政職給料表の1級に格付けられます。）及び地域手当が支給されます。高等学校卒