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（市内企業に就職しない、産業人材養成施設を退学する場合等） 【該当者】認定期間の延長について（産業人材養成施設を卒業後、他の教育機関に進学する場合等） 【全員】交付申請兼実績報告について 市内企業への就労要件と補助金額 市内企

な場合＞ 認定を辞退しようとするとき。 サポート対象者が市内企業において就業をする見込みがなくなったとき。 ※卒業後1年以内に市内企業に就業しない場合等が該当します。 サポート対象者が産業人材養成施設を退学又は除籍した

（市内企業に就職しない、産業人材養成施設を退学する場合等） 【該当者】認定期間の延長について（産業人材養成施設を卒業後、他の教育機関に進学する場合等） 【全員】交付申請兼実績報告について 市内企業への就労要件と補助金額 市内企

リンク） 後援：千葉市教育委員会 11.登壇者プロフィール 株式会社PLUS-Y代表取締役 永田洋子様 長野県生まれ。高校卒業後、米国へ語学留学。帰国後に雑貨メーカーに入社。売上昨年比200％など実績を重ね、最年少で幹部に抜擢。2001年に退社し、立命

まな成長ステージを伴走することを強みとする。 【講師プロフィール】1981年佐賀県生まれ。千葉大学法政経学部法学科を卒業後、株式会社リクルート等を経て、2014年株式会社PR TIMESに入社。マーケティング本部グループマネージャーを経て、2019

ム（スタートアップや、支援者が集積、連携した、経済成長の好循環を生み出すビジネス環境）の構築を目指します。 C-CAP卒業生の支援事例 プログラム支援内容や現在の成果についてまとめましたので、参考としてご覧ください。 C-CAP2期生（プ

、内容は同一です。 内　容 1　千葉市アクセラレーションプログラムの主旨 2　支援内容や参加メリットの説明 3　C-CAP卒業生とのパネルディスカッション 第1回説明会登壇者：株式会社イノビオット　代表取締役　福田　紘也氏 　第2回説明会

性スタッフがご案内します。 12:30~14:00 起業って何からやるの？「０からのリアル」 「ちはなスタートアッププログラム」卒業生と起業塾卒業生の子持ちの2人が、ツテなし、資金なしの状態で０から起業し、収入を得るようになるまでの赤裸々

」等の個別計画における課題、背景や基本的な考え方、各種施策を基本として策定しました。 ２．計画の対象 大学等を卒業し、自立に至るまでの概ね20代前半までの次に掲げるものとします。 経済的困窮を理由として、教育機会が均等とな

ネットの安心安全な利用のための取組≫ こども家庭庁では、多くの青少年が初めてスマートフォン等を手にする春の卒業・進学・新入学の時期に特に重点を置き、関係省庁、地方自治体、関係団体等と連携、協力して、スマートフォンやSNS等の