検索結果

入学される方へ 交通アクセス 学校評価 生徒の心身の健康増進及び家族と過ごす時間を確保するとともに、教職員の心身のリフレッシュと休暇取得促進を図るため、長期休業中に「学校閉庁日」を定めます。詳細は文書にてご確認くださ

育目標の具現化を図るため、生徒・地域の実態等に即した特色ある教育計画を作成し、組織的な実践に努めます。 全教職員の学校経営参加意識を高め、業務内容の創意工夫を心がけるとともに、経営にPDCAサイクルを取り入れ、教育成果の向

「にまい貝」第12号を掲載いたします。 今回は「1年の締めくくり」です。 「学校だより「にまい貝」」のページをご覧ください。 ※転出職員の名前などについては、新聞発表等でご確認ください。 2025年3月11日【学校だより】 学校だより「にまい貝」第11号を

「にまい貝」第12号を掲載いたします。 今回は「1年の締めくくり」です。 「学校だより「にまい貝」」のページをご覧ください。 ※転出職員の名前などについては、新聞発表等でご確認ください。 2025年3月11日【学校だより】 学校だより「にまい貝」第11号を

「にまい貝」第12号を掲載いたします。 今回は「1年の締めくくり」です。 「学校だより「にまい貝」」のページをご覧ください。 ※転出職員の名前などについては、新聞発表等でご確認ください。 2025年3月11日【学校だより】 学校だより「にまい貝」第11号を

の他の関係者の連携の下、いじめの問題を克服することを目指して行われなければならない。 （3）学校及び学校の教職員の責務 千葉市立みつわ台中学校の教職員は、基本理念にのっとり、千葉市立みつわ台中学校に在籍する生徒の保護

力を磨き、可能性に挑戦する 生徒一人一人を大切にし、寄り添う教師 自ら学ぶ教師 夢や理想を語る教師 全教職員の力を結集し、組織的な対応を通して学校教育目標の具現化を図るとともに、保護者・地域社会との連携を深め、特色ある教

絡先 学校閉庁日と緊急連絡先 千葉市では生徒の心身の健康増進及び家族と過ごす時間の確保のため、そして教職員の心身のリフレッシュと休暇取得促進を図るため、長期休業期間中の学校閉庁日を設定することとしています。 かが

盛り込んだ「学校における働き方改革プラン」を策定し、抜本的な働き方改革に取り組んでいる。 堺市教育委員会では、「教職員の働き方改革は、教職員の健康の保持増進につながるだけではなく、子どもと向き合う時間を創出し、学校園にお

員業務支援員の新規配置や部活動支援員の拡充をするなど、多様な支援スタッフによる学校教育活動の充実及び教職員の負担軽減を図ることに積極的であることから事例を調査し、本市取組の参考とする。 視察報告書は議会図書室