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プワーク等を通じた参画ができる方 とりまとめた提言の実現のための事業等への参画ができる方 千葉市への理解や愛着があり、相手の意見を尊重して議論できる方 募集人数 18名程度 ※上記のほか、無作為抽出により参加を依頼して

の向上 オープンデータ及びオープンデータを活用したサービス等を通じて、市民が市の施策の妥当性等について理解又は評価することができるようになることで、市政の透明性及び信頼性の向上が図られる。 市民生活の利便性の向

の向上 オープンデータ及びオープンデータを活用したサービス等を通じて、市民が本市の施策の妥当性等について理解し、又は評価することが可能になることにより、市政の透明性及び信頼性の向上が図られる。 （2）市民生活の利便性

利用者は、第三者の知的財産権を尊重するものとし、本サイトで提供されている情報等に関する以下の事項について理解した上で、情報等の取扱いについては慎重な配慮を行うようにしてください。 本サイトに掲載されている個々の

～潰瘍性大腸炎、クローン病を中心に～」参加申込 33 17 平成30年11月 84 難病講演会「神経筋難病患者に関する摂食嚥下の理解と支援について～食事を噛むこと、飲み込むことへの工夫について～」参加申込 18 5 平成30年10月 85 平成３０年度　出生

まちづくり検討会 (2)構成員 25人（各都県市担当職員） (3)開催状況等 第1回　平成25年7月30日（成果目標の共通理解等） 第2回　平成25年9月19日（共通ガイドラインの策定を検討する具体的項目の選定等） 第3回　平成25年12月18日（今後の進

可能性を秘めているのかをイメージできる場を提供することで、市民の方にマイナンバー制度の必要性や利便性を理解していただき、個人番号カード等の普及促進につなげることを目的として、マイナンバー普及啓発イベント「学ぼ

ルメディアを使いこなすためには、その利用者がソーシャルメディアの特性や自らに関わる社会的規範などを十分理解する必要があります。 そこで、千葉市職員（以下「職員」といいます。）において、ソーシャルメディアが適切に利用され、そ

活躍 　千葉市では、障害のある職員一人一人が能力を最大限に発揮できる職場づくりや庁内における障害に対する理解の促進などを推進することにより、「障害の有無を問わず、誰もが安心かつ安定的に働くことができる環境の整備に

リア実習事業 大学生等の学生に対して、千葉市における就業体験の機会を設け、職業意識の向上及び市政に対する理解の促進を目的として、千葉市インターンシップ・キャリア実習事業を実施しています。 千葉市インターンシップ・キャ