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わせください。 認知症カフェ一覧 ・認知症カフェ一覧（PDF：423KB）（別ウインドウで開く） 　千葉市あんしんケアセンターに配置されている認知症地域支援推進員・認知症コーディネーターが千葉市内の認知症カフェの情報を収集し、一覧を作成し

他の収入を差し引いた金額と、補助基準額から訓練等給付費（共同生活援助サービス費、受託居宅介護サービス費、人員配置体制加算、入院時支援特別加算、長期入院時支援特別加算、帰宅時支援加算、長期帰宅時支援加算）を差し引いた金額

ウで開く） 別紙1：北谷津の森新清掃工場周辺整備基本計画（令和5年12月策定）（PDF：4,700KB）（別ウインドウで開く） 別紙2：配置計画図（PDF：1,541KB）（別ウインドウで開く） 別紙3：北谷津わんぱくの森グランドデザイン（PDF：4,963KB）（別ウインドウで開く） 様式集（

）様式第5号～第11号 　様式第5号　企画提案書表紙 　様式第6号　業務実施体制 　様式第7号　会社の実績 　様式第8号　配置予定主任担当者の経歴、業務実績 　様式第9号　配置予定担当者の経歴、業務実績 　様式第10号　協力会社概要（協力会社を活用

です。 人材公募制度 ※ 業務型 　特定の業務に従事することを希望する職員を募集し、適任者を当該業務の所管課に配置する制度です。 ⇒挑戦したい業務を指定し、自ら応募することが可能です。 職位型 　指定する職位（課長・主査等のポスト）に就く

4月1日以降は障害者基幹相談支援センターと地域生活支援拠点等事業を統合し、障害者基幹相談支援センターに配置されている拠点コーディネーターを中心に事業を推進しています。 千葉市において地域生活支援拠点等の機能

リアパス要件ⅠからⅢまでに関する適合状況に変更があり、区分変更があった場合 (4)キャリアパス要件Ⅴ（介護福祉士の配置等要件）に関する適合状況に変更があり、区分変更があった場合 (5)算定する加算の区分の変更を行う場合 (6)就業規

68.地域子育て支援センター 育児・保育に関する相談等について相当の知識及び経験を有する職員（専任保育士等）を配置し、子育て親子の交流の場の提供、各種相談指導、子育てサークルへの支援、情報提供等地域の子育て家庭に対する育

支援（保育士の子の優先入所、保育料の半額支援（返還免除ありの貸付） 働きやすい職場環境づくりを支援（手厚い職員配置）、気軽に相談できる窓口（ちばし幼児教育・保育人材支援センター）など 2.千葉市_幼児教育・保育人材確保事業（PDF：122KB） ※私立

ーム認定施設、企業主導型保育事業)で月64時間以上勤務（予定）する方 　※：保育士等とは、保育士、幼稚園教諭、保育教諭、職員配置基準上の保育士として勤務する看護師・准看護師、医療的ケアを実施する看護師・准看護師をいう。 5月～翌年3月入所