千葉市消防職員募集！

採用募集パンフレットは画像をクリック（PDF：13,804KB）

NEW令和7（2025）年度千葉市消防局キャリア・リターン制度
採用選考

千葉市消防局キャリア・リターン制度とは、育児、介護等のやむを得ない事情や、留学、転職等のキャリアアップのために本市消防局を退職した元職員を、再び正規職員として採用し、即戦力として活躍していただくための制度です。

募集人数

各若干名

募集職種

消防士（行政、建築、電気、化学、救急救命士）

受験資格

次の（1）から（9）の要件をすべて満たす人
（1）千葉市消防局職員（任期の定めのない職員に限る）としての勤務経験を3年以上有する人（ただし、育児休業、介護休暇、休職等の期間は勤務経験から除く。）
（2）千葉市消防局を退職後、再採用される日までに、5年を経過していない人
（3）千葉市消防局退職の事由が以下のいずれかである人
ア出産、育児、介護、配偶者の転勤等やむを得ない事情などにより退職した人
イ留学、転職等のキャリアアップのために退職した人
（4）千葉市消防局退職時に早期退職募集制度による認定を受けていない人
（5）再採用される日が属する年度末に定年年齢に満たない人
（6）資格免許職を受験する場合、該当する資格免許を有している人
（7）日本国籍を有する人
（8）地方公務員法第16条に定める欠格条項に該当しない人
（9）平成11年改正前の民法の規定による準禁治産者の宣告を受けていない人（心神耗弱を原因とするもの以外）

申込実施時期

令和7年10月31日（金曜日）～令和7年11月30日（日曜日）

選考実施時期

令和7年12月中

採用時期

令和8年4月1日

受講案内

千葉市消防局キャリア・リターン制度採用選考に関する詳しい内容については、下記の受講案内をご覧ください。

令和7年度千葉市消防局キャリア・リターン制度採用選考案内（ワード：73KB）

提出書類

• 千葉市消防局キャリア・リターン制度採用選考申込書（エクセル：23KB）
• 救急救命士免許証の写し（救急救命士のみ）

申込方法

上記提出書類を添付の上、必ず「ちば電子申請サービス（インターネットによる申込み）」をご利用ください。なお、郵送や窓口への持参による受付は行いません。

ちば電子申請サービス申込フォーム（外部サイトへリンク）

令和7（2025）年度「消防士」採用試験概要

※日程等は変更になる場合がありますので、随時最新の情報をご確認ください。

【令和7年度の変更点】

上級消防士において、採用年齢の上限を28歳から35歳に引き上げます。

【令和6年度の変更点】

消防士（建築・電気・化学）の教養試験を廃止しました。

（第一次試験における筆記試験は専門試験のみとなります。）

試験区分

上級（大学卒業程度）

• 消防士（行政）
• 消防士（建築）
• 消防士（電気）
• 消防士（化学）
• 消防士（救急救命士）※令和4年度より新設

【主な受験資格】
平成2年4月2日～平成16年4月1日生まれの人
※平成16年4月2日以降に生まれた人で、令和8年（2026年）3月31日までに大学（短期大学を除く）を卒業（見込み）の人も受験可

初級（高校卒業程度）

• 消防士（行政）
• 消防士（救急救命士）※令和4年度より新設

【主な受験資格】
平成16年4月2日～平成20年4月1日生まれの人

試験日程

上級（大学卒業程度）

★受付期間

5月7日（水曜日）午前9時～5月20日（火曜日）午後5時

★第一次試験

【筆記試験】6月15日（日曜日）

※救急救命士区分の方は論文試験も同日に実施します。

【体力検査】6月下旬～7月上旬

★第二次試験

【試験日】7月上旬～8月上旬

【最終合格発表】8月中旬～下旬

初級（高校卒業程度）

☆受付期間

7月30日（水曜日）午前9時～8月12日（火曜日）午後5時

☆第一次試験

【筆記試験】9月28日（日曜日）

※救急救命士区分の方は論文試験も同日に実施します。

【体力検査】10月上旬

☆第二次試験

【試験日】10月上旬～11月上旬

【最終合格発表】11月中旬～下旬

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