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縮を図るとともに、仕事と生活の調和（ワーク・ライフ・バランス）の推進に向けて、休暇・休業制度を改善すること。 働き方改革の各種取組の推進などにより、実勤務時間の短縮に努めている。 仕事と家庭生活の両立の観点から、従前より子育て・

たい。 (3)職場環境を整備し、労働時間短縮、休暇・休業制度を改善し、ワーク・ライフ・バランスの実現を図ること。 働き方改革の各種取組の推進などにより、実勤務時間の短縮に努めている。 仕事と家庭生活の両立の観点から、休暇制度の改善に

縮を図るとともに、仕事と生活の調和（ワーク・ライフ・バランス）の推進に向けて、休暇・休業制度を改善すること。 働き方改革の各種取組の推進などにより、実勤務時間の短縮に努めている。 仕事と家庭生活の両立の観点から、従前より子育て・

みを推進するため、次の方針に基づき編成に取り組むことといたします。 第1は、「財政健全化に向けた取組み及び行政改革の推進」であります。 財政健全化プランと行政改革の取組みを着実に推進するとともに、既存の事務事業について

やイノベーション喚起などにより生産性の向上を図り、成長力の強化に取り組むとともに、「人づくり革命」及び「働き方改革」の推進と合わせ、就職氷河期世代の社会参画を支援するなど、皆が生きがいを持ち活躍できる、一億総活躍社会の

据えた人材育成に向け、学力向上に関する取組みやキャリア教育などを推進するため、教育委員会学校教育部に教育改革推進課を新設します。 次に、今議会に提案しております当初予算以外の各議案について、ご説明申し上げます。 〔令和

、新年度予算編成は、次の方針に基づき編成に取り組むことといたします。 第1は、「財政健全化に向けた取組み及び行政改革の推進」であります。 財政健全化プランと行政改革の取組みを着実に推進するとともに、既存の事務事業につい

と責任の重大さに身の引き締まる思いがいたします。 これまでの熊谷前市長の12年間の市政の中で、徹底した行財政改革により政令市ワーストであった財政状況から脱却するとともに、保育所待機児童ゼロの達成、地域包括ケアの推

ともに、いわゆる2050年カーボンニュートラル宣言に基づくグリーン社会の実現やデジタル庁の創設によるデジタル改革の推進など、中長期的な成長力強化の取組みを進めることとしています。 〔令和3年度予算編成の考え方〕 はじめに、

させるため、次の方針に基づき取り組むことといたします。 第1は、「財政の健全性の維持・向上に向けた取組み及び行政改革の推進」であります。 財政の健全性を維持・向上させる取組み及び行政改革の取組みを着実に推進するとともに、既